Knuwer | Nieuws

Arbeidsrecht

Opzegging arbeidsovereenkomst komt werknemer duur te staan.

Inleiding De kwestie die ik in dit artikel bespreek heeft betrekking op een opzegging van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd door een werknemer (meewerkend voorman). Vervolgens heeft de werkgever de werknemer aansprakelijk gesteld, omdat de opzegging volgens de werkgever niet…

Knuwer advocaten Den Helder gaat op 17 januari 2023 verhuizen!

Het is bijna zover… Ons kantoor in Den Helder gaat op 17 januari a.s. verhuizen naar de Prins Hendriklaan 59. Wij kijken ontzettend uit naar het moment dat wij onze cliënten vanuit dit prachtige pand mogen bijstaan. Het pand zelf…

Opzegging arbeidsovereenkomst komt werknemer duur te staan.

Knuwer advocaten Den Helder gaat op 17 januari 2023 verhuizen!

De reikwijdte van de “Xellanorm” verder uitgelegd.

Betasten Knabbel en Babbel leidt tot ontslag op staande voet

WIJZINGEN IN HET ARBEIDSRECHT PER 1 AUGUSTUS 2022

De werkgever van de wakker gekuste diepslaper dient door het UWV te worden gecompenseerd, maar slaapt de werknemer echt of is sprake van een lucratieve pensioenvoorziening?

Onmiddellijke verkoop van een gezamenlijke woning

Strengere en modernere regels ter bescherming van de consument.

Kan de diepslaper inmiddels worden wakker gekust?

Gevolgen COVID-19 ouderlijk gezag

Financieringsvoorbehoud bij aankoop van woning of bedrijfspand.

Over de legitieme portie en bovenmatige giften.

Stormschade en huurwoning

Verwijtbaar of ernstig verwijtbaar handelen? Finale kwijting stellen als voorwaarde in vaststellingsovereenkomst in “Xella-situatie”.

Wij hebben nieuws!

Levenslang door niet betalen alimentatie

Indexeren en verhogen van de huurprijs bedrijven en kantoren

Een “aanbesteding-light-verplichting” voor gemeente en andere overheidsinstanties

Waarom zou je je eigen partner aansprakelijk stellen ?

Werknemer mishandelt collega (en ex-partner) en steekt haar woning in brand, waarvoor hij in detentie geraakt. Toch heeft hij recht op loon. Hoe zit dat?

Verzorgende filmt dementerende vrouw die lijntje poeder(suiker) snuift. Reden voor ontslag?

De werkgever en het coronatoegangsbewijs

Tijdelijk huren

Beslist een rechter op alles wat aan hem/haar wordt voorgelegd?

Geldt de klachtplicht ook bij helemaal niet presteren ?

Kapitein laat zich (tegen betaling) door matrozen op dek masseren. Reden voor ontslag?

Geen Amerikaanse toestanden in Nederland.

Advies aan Hoge Raad over coronakorting op huurprijs

Afwijken van schriftelijke afspraken: nieuwe afspraak?

Help?! Red mijn vakantie(dagen)!

Een belangrijke trendbreuk met de rechtspraak tot nu toe!

Vakantieperikelen 2: EazzyPark of EasyPrak ?

Ontslag op staande voet van werknemer en toch recht op een ziektewetuitkering. Hoe zit dat?

Op vakantie gaan is weer even wennen; ook juridisch!

Stijging huren vrije sector gemaximeerd vanaf 1 mei 2021

Deksel op de neus na conflict (horeca)ondernemer met de gemeente

Wettelijk minimumloon per 1 juli 2021 gewijzigd

Wie bepaalt of werknemer arbeidsongeschikt is of niet. Arbodienst van werkgever of verzekeringsarts van UWV?

Haastige spoed ? Doe het ook dan goed.

Einde arbeidsovereenkomst “per” 1 maart

Avondklok onrechtmatig want onvoldoende basis voor inperking van grondrechten

Doen van een tegenbod na eindvoorstel: Wat mag de gemiddelde (horeca)ondernemer van zijn advocaat verwachten?

Plassen door teamleider tegen auto van een collega

Huurprijs, gebrek en onderhoudsverplichting

Bom onder het arbeidsrecht!

Wettelijke indexering per 1 januari 2021

Het zijn gekke tijden. (Corona)Nood breekt wet.

Eeuwigdurende huurovereenkomst

Wijziging van het beslag- en executierecht

Het arbeidsrecht in coronatijd. De eerste contouren worden zichtbaar.

Niet aanmelden partner bij pensioenfonds: jij betaalt de schade!

Aanbesteding in de gesloten jeugdhulp

Vakantieperikelen; niet alles loopt altijd op rolletjes.

Coronacrisis reden voor lagere huurprijs?

Matiging contractuele boete

Akkoord binnen retail met vastgoedsector over uitstel huurbetalingen in verband met Coronacrisis.

Hoe zit het met aanmerken en intrekken van vakantiedagen door werkgever en of werknemer tijdens de crisis veroorzaakt door het Covid-19-virus (Coronacrisis)?

Nieuws in verband met de coronacrisis

Coronacrisis – de rechten en plichten van huurder en verhuurder

Wel draagkracht geen kinderalimentatie

Wanprestatie door corona-crisis. Overmacht of onvoorziene omstandigheden?

Gevolgen coronavirus voor werkgever

Proefdraaien bij toekomstige werkgever, arbeidsovereenkomst of niet en hoe zit het met de proeftijd?

Verevening wordt mogelijk conversie

Vergoeding kosten bij gedwongen beëindiging huur bedrijfsruimte

Intentieovereenkomst: intentie of overeenkomst ?

Een nieuwe collega bij Knuwer advocaten Den Helder

Oplevering bij einde huurovereenkomst

De Hoge Raad doet uitspraak: werkgever dient mee te werken aan beëindiging slapend dienstverband en moet (transitie)vergoeding betalen!

Huur woonruimte voor bepaalde tijd

De jeugdrechtadvocaat

Afspraak is afspraak.

De onderneming groeit, maar groeit de huurovereenkomst mee?

De ketenregeling onder de WAB: tijdelijke arbeidsovereenkomst wel of niet verlengen?

Over een oproeping voor een OM-zitting

Wijziging griffierechten per 1 januari 2020?

Openstaande Vacatures

Leuke zomervakantie gehad?

Toegang ontzeggen bij huurachterstand?

De Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), de belangrijkste veranderingen op een rijtje!

Partneralimentatie in 2020 van twaalf naar vijf jaar

Transitievergoeding verschuldigd, ondanks herstel arbeidsovereenkomst!

Sinds 1 januari 2019: affectieschade mogelijk.

Knuwer advocaten Den Helder klaar voor verhuizing

Kinderen zijn goedkoper geworden

BRANDBRIEF verdwijnen gesloten jeugdhulp uit de regio

Indexering alimentatiebedragen 2019

Onderhuur: mogelijkheden en risico’s

Gevolgen van overdracht huur bedrijfsruimte

Opvolgend verhuurder: let op bankgarantie en informeer de bank!

Heeft werknemer recht op (gehele of gedeeltelijke) transitievergoeding bij vermindering arbeidsduur op verzoek van werkgever?

Op 14 september 2018 is het de Dag van de Scheiding.

Kopgroep Bibliotheken #School 7 is in Kuala Lumpur uitgeroepen tot Public Library of the Year 2018

Arbeidsovereenkomst of overeenkomst van opdracht?

De Hoge Raad doet uitspraak op vrijdag de dertiende; gaat dat goed?

Terecht ontslag op staande voet, maar werkgever moet nog jarenlang loon doorbetalen!

Uitnodiging Netwerkevent 28 juni

AVG voor werkgever en werknemer

Mediation? DOEN!

Belangrijk in de AVG

De AVG treedt in werking op 25 mei 2018!

Bezint eer ge begint

Conservatoir beslag leggen gaat niet zo maar.

Week van de ondernemer 2018 VVV Texel

Gerben Creutzberg ontvangt koninklijke onderscheiding.

Vrouw heeft geen recht meer op pensioen van haar ex-man

Stiefouders en stiefkinderen: betalen of niet?

Spaargeld van de kinderen: delen of niet?

Weet met wie je zaken doet!

Scheiden op straf van een boete?!

Help, mijn overeenkomst wordt opgezegd!

De echtgenoot van een ondernemer in faillissement

Kleine lettertjes doen er toe!

Uitwerking arrest Korošec

Onderhandelen onder “voorbehoud”

Aansprakelijkheid van de (scheids)rechter

Update beperking gemeenschap van goederen: goede administratie vereist!

Spreken is zilver zwijgen is …

Game, set and match voor schuldeiser van Boris Becker

Knuwer advocaten heeft op dit moment geen vacatures.

Wanbetalers aanmanen per mail?

Ook PGB-houder is transitievergoeding verschuldigd!

Stoppen met onderhandelen? Ondernemer pas op!

Mediation: ja of nee?

Ontbindende voorwaarde in de arbeidsovereenkomst

Waarom ging Tendris Solutions failliet?

Verzet tegen een faillissementsvonnis

Ken uw bankgarantie

Kantoorkosten, bij Knuwer advocaten al lang afgeschaft!

Een jeugdhulpdossier door de papiervernietiger. Mag dat?

Partner Failliet?

Bestuurder ken je opvolger!

aanzegging is opzegging?

Geoorloofde opsporingsmethode in het familierecht

Indexering alimentatiebedragen

Uitnodiging voor een Seminar

Is allocatiefunctie vereist voor het aannemen van een uitzendovereenkomst? De Hoge Raad doet uitspraak!

De aandeelhoudersovereenkomst: maatwerk!

Problemen en oplossingen voor de minderheidsaandeelhouder

Eigendomsvoorbehoud, pandrecht en faillissement.

Update beperking gemeenschap van goederen: goede administratie vereist!

Afspraken; leg ze vast (soms is recht inderdaad krom)

Let op bij registratie en het bewaren van gegevens van zieke werknemers

PERSBERICHT 4 augustus 2016, 15.00 uur

Stichting Zorgbedrijf Noord-Holland

Wet Huis voor klokkenluiders in werking getreden

De bedenktermijn in de beëindigingsovereenkomst

In beroep bij kantonrechter na ontslagprocedure bij UWV-Werkbedrijf

Beantwoording vragen over afschaffing VAR, Wet DBA en zzp’ers door Staatssecretaris Wiebes van Financiën.

Afschaffing VAR en werken met zzp’ers

Strafbeschikking

Nieuwe mobiele website

ALIMENTATIE … TIG.0

Vernietiging beëindigingsovereenkomst wegens dwaling

Bestuurdersaansprakelijkheid na aanvragen eigen faillissement vennootschap?

De Wet flexibel werken

Faillissement V.O.F. leidt niet automatisch tot faillissement vennoten. Wel hoofdelijke aansprakelijkheid vennoten voor schulden V.O.F., ook bij toetreding en uittreding.

Weet waar je aan begint! Een afgesproken alimentatie is niet altijd te herzien

Schadevergoeding na onterechte loonsanctie door UWV

Partneralimentatie: er is behoefte aan een bijdrage?

Indexering alimentatie 2016: 1,3%

Is uw verkeersboete te hoog?

Ontslag op staande voet door WWZ gewijzigd.

Bescherm de groep

Wegnemen arbeidsrechtelijke beperkingen voor AOW’ers die willen blijven werken

Aanvraag deskundigenoordeel voor zieke werknemer in ontbindingsprocedure is gratis

Vertegenwoordigingsbevoegd ?

Schadevergoeding wegens voorarrest

Deskundigenonderzoek in jeugdzaken

Indrukwekkend protest van rechters en advocaten tegen sluiting rechtbank Alkmaar!

Afwijzing verzoek formele ontbinding arbeidsovereenkomst

Eerste ontbindingsbeschikking onder de WWZ

Ondernemer en echtscheiding

Medeplegen en medeplichtigheid

Voetangels en klemmen bij het inroepen van een financieringsvoorbehoud

Aanzegging, wat is schriftelijk?

Uit eten op kosten van de nalatenschap

Een goede nakoming van de klachtplicht is belangrijk

Verklaring van Geen Bezwaar (VGB)

Dossieropbouw bij disfunctioneren

Alcohol en drugs in het verkeer

De statutair bestuurder en de Wet werk en zekerheid

Verklaring omtrent het gedrag voor rechtspersonen (VOG RP)

Doorstart na faillissement. Kan dit nu zo maar?

Volwassenen en verklaring omtrent het gedrag (VOG)

Minderjarige en verklaring omtrent het gedrag (VOG)